Nos dias 04 e 05 de abril, a Associação Sentiero marcou presença no Summit de Negócios 2.0, um evento que reuniu empresários e lideranças de diversos setores para discutir temas como cultura organizacional, posicionamento estratégico, inovação em gestão e o papel social das organizações. Representaram a Sentiero três integrantes da equipe: assistente social, a diretora executiva e o gestor financeiro — evidenciando nosso compromisso com o aprendizado constante e a evolução institucional.
Estar presente nesse espaço de troca com grandes nomes do setor empresarial foi um passo importante para a Sentiero. Como bem foi dito durante o evento:
“Não existe social sem capital.”
E é exatamente esse o ponto. O Terceiro Setor precisa se aproximar do universo estratégico dos negócios para ampliar seu impacto e sustentabilidade. Nossa presença no Summit não foi apenas para observar, mas para aprender com quem está inovando, crescendo e transformando realidades.
Queremos aplicar essas boas práticas à nossa missão social.
“A Sentiero não é uma empresa que nasce com uma missão, mas uma empresa que nasce de uma missão.”
Essa é, sem dúvida, a essência da nossa história e do nosso propósito.
ESG e o Terceiro Setor: um compromisso que começa dentro de casa
Embora o evento não tenha sido focado exclusivamente em ESG, ficou claro para a Sentiero que os princípios de governança, responsabilidade social e ambiental são indispensáveis também para organizações da sociedade civil.
Oferecer um serviço social de qualidade começa pela forma como nos organizamos internamente: na gestão ética, no cuidado com nossa equipe, na escuta ativa das comunidades e na transparência com todos os nossos stakeholders.
A adesão ao ESG não é modismo — é um compromisso com a excelência e a transformação social. Isso se traduz em:
– Processos internos mais eficientes e responsáveis;
– Projetos com indicadores claros de impacto;
– Relações baseadas em ética, respeito e confiança.
Aprendizados que nos inspiram a agir
Durante o Summit, discutiu-se com profundidade o papel da cultura organizacional no sucesso das instituições. Empresas com cultura forte, propósito claro e líderes bem preparados alcançam melhores resultados — e isso também vale para o Terceiro Setor.
A Sentiero sai do evento com o olhar renovado. Reafirmamos a importância de fortalecer nossa missão, visão e valores; de estruturar nossos projetos com indicadores alinhados aos ODS; e de investir em uma comunicação estratégica capaz de dialogar com empresas, investidores e parceiros.
Um futuro mais sustentável se constrói em rede
Participar do Summit reforça nossa convicção de que o impacto social não se constrói isoladamente. Precisamos estar nos espaços onde se constroem ideias, parcerias e soluções.
A Sentiero quer ser reconhecida não apenas como uma organização social confiável, mas como uma parceira estratégica de empresas, investidores sociais e atores públicos, propondo caminhos reais para os desafios que enfrentamos enquanto sociedade.
